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如何擁有超乎常人的意志(zhì)力
如果你的出生平平，孩子被學(xué)校開除，被最信任的人出賣你，如果這一切都發生在你身上，你的命運還能(néng)改變嗎，在員工心态培訓課程上
企業如何保持創新(xīn)的活力
變革，創新(xīn)，持續精(jīng)進是今天企業的主題，那麽企業如何才能(néng)創新(xīn)，筆(bǐ)者認為(wèi)，首先，在企業文(wén)化的宣貫上，要推行創新(xīn)文(wén)化
中(zhōng)層管理(lǐ)者的三個基本素養
時代在發展，企業在壯大，越來越多(duō)的年輕一代漸漸成為(wèi)公司的核心崗位甚至是管理(lǐ)幹部，管理(lǐ)也遇到巨大的挑戰，管理(lǐ)變革，系統升級，新(xīn)生代員工管理(lǐ)等培訓課程如雨後春筍般在培訓行業出現，對于筆(bǐ)者來看，其實研究管理(lǐ)的趨勢，随機應變的能(néng)力固然重要
提升凝聚力的關鍵不是靠培訓
做過很(hěn)多(duō)團建活動，搞過很(hěn)多(duō)次凝聚力培訓，為(wèi)嘛團隊還是一盤散沙，沒有戰鬥力，相信這是不少中(zhōng)小(xiǎo)企業老闆的困惑
職業思維是在職場最基本的要求
職場是一個賽馬不相馬的地方，而且，随着時代的發展，賽馬的機制越來越完善，也就意味着職場的競争會越來越大
為(wèi)什麽團隊成員的合作(zuò)和溝通能(néng)力如此重要
今年以來，團隊協作(zuò)和溝通類培訓明顯增加，培訓真的是一面鏡子，團隊缺啥，往往這方面的需求會顯著增加。
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