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钱能(néng)解决的问题真的不是问题吗?
听过一句话,“能(néng)够用(yòng)钱解决的问题就不是问题”,以前觉得这句话不太可(kě)信,在重庆企业管理(lǐ)咨询培训行业摸爬滚打10几年,觉得这句话越来越有(yǒu)道理(lǐ),事实上在市场上确实有(yǒu)很(hěn)多(duō)人不差钱,但却很(hěn)难做成一件事
引爆冲突是会销型演讲的关键
在个例子,现在无论是在線(xiàn)下还是線(xiàn)上,很(hěn)多(duō)场景都需要一对多(duō)演讲,一对多(duō)销售,于是公众演讲能(néng)力现在越来越重要,但大多(duō)数人不太自信,逻辑性也不强,在台下头头是道,上台却语无伦次,而这个能(néng)力不提升无论是对个人和组织发展都有(yǒu)很(hěn)大影响,自己参加了一些演讲培训但依然把东西卖不出去,然而自己身边没有(yǒu)这样的练习机会,怎么办?
如何在培训演讲中恰当的使用(yòng)名言
在演讲培训中植入理(lǐ)念,除了前面讲到的运用(yòng)讲故事、数据对比,类比的方法外,还有(yǒu)一种更快更有(yǒu)效的方式,就是通过应用(yòng)名人的观点来佐证,尤其是在演讲的时间受限,没有(yǒu)时间讲故事和列数据,名人名言的效果就非常适用(yòng),而且是立竿见影的
没有(yǒu)数据对比的招商(shāng)演讲没说服力
除了讲故事和类比,在企业演讲培训过程中,通过数据列举大方法也是让观众快速接收一个理(lǐ)念最好的路径,因為(wèi)数据可(kě)以更直观,更实事求是的去反应一件事情,不是空洞的提出一个观念
培训中用(yòng)类比植理(lǐ)念更高级
讲故事植入观念是演讲中常用(yòng)的方式之一,除了讲故事,还可(kě)以用(yòng)类比的方法,类比就是用(yòng)日常生活中大家听得懂,看得见的事物(wù)来讲解一个看似深奥的道理(lǐ),这样大家更容易听懂,也更加容易接受,有(yǒu)句话叫高僧只讲家常话说的也是这个道理(lǐ)
商(shāng)務(wù)演讲中如何战胜恐惧变得自信
一个优秀演讲者,除了學(xué)习一些必要的演讲技术之外,更需要的是提升自己的人格魅力,而演讲中人格魅力最好的展现方式就是对自己充分(fēn)的自信,但自信往往是演讲者最难突破的地方,尤其是初學(xué)者,会因為(wèi)登台前就十分(fēn)的恐惧,当然也很(hěn)难呈现出好的演讲内容,演讲者要自信不恐惧需要做好以下四点:
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