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重庆九龙坡一韩资企业举办《情绪修炼之道》培训
发布时间：2018-06-29 17:04:59 发布者：铁赢企管
团队要想有(yǒu)巅峰的成就，就要有(yǒu)团员有(yǒu)巅峰的情绪，这就要求每个团员有(yǒu)情绪的自我控制能(néng)力，持续保持巅峰状态很(hěn)重要，近日，重庆九龙坡一韩资企业举办《情绪修炼之道》培训，以下為(wèi)课程节选内容，希望对您有(yǒu)所启发 。
情绪是指人们对环境中某个客观事物(wù)的特种感触所持的身心體(tǐ)验。是一种对人生成功活动具有(yǒu)显著影响的非智力潜能(néng)素质，情绪控制，对人生有(yǒu)非常大的帮助和改变。一个人真的想有(yǒu)成就的话，就要有(yǒu)情绪调控的能(néng)力。成就与情绪有(yǒu)一定的关系，这里介绍相关的几个观念：
一、要想有(yǒu)巅峰的成就，就要有(yǒu)巅峰的情绪
你情绪很(hěn)好的时候，人际关系会变得很(hěn)好，你情绪不好的时候，会影响到你的人际关系。情绪会造成生活当中的很(hěn)多(duō)改变。比如说，有(yǒu)一天，你回到家里，气急败坏，说我简直是对这个家庭失去了信心，我觉得简直是糟透了。把这种伤害性的情绪带到了家里，你的家庭关系一定会产生严重的危机。
二、成功的速度取决于情绪调整的速度
一个很(hěn)成功的销售冠军，跟一个根本就卖不出产品的业務(wù)人员，谁的销售量比较多(duō)？当然是销售冠军，谁遇到的挫折挑战比较多(duō)？当然也是销售冠军。销售冠军遇到的挫折挑战多(duō)，领导者遇到的问题更多(duō)。但是要正常工作，就要快速地调整自己的情绪，镇定自若地去面对一些挑战和问题。
比如你是一个销售人员，面对顾客的拒绝，可(kě)以有(yǒu)两种选择，一种是被顾客拒绝掉，两个月不想起床；也可(kě)以对自己说，这只是一个玩笑而已，他(tā)拒绝的不是我，是我的销售方式。他(tā)不是不买，只是他(tā)还不够了解，他(tā)今天只是跟太太吵架，所以对我发了一点脾气，这没有(yǒu)关系。我在他(tā)心情好的时候来，也许就会成交。优秀的人不是没有(yǒu)情绪问题，只是一个让情绪停留多(duō)久的问题。
情绪由自己来控制
情绪控制可(kě)以帮助很(hěn)多(duō)人，也可(kě)以改变很(hěn)多(duō)人，有(yǒu)很(hěn)多(duō)人情绪方面有(yǒu)问题，但是你知道吗？情绪完全可(kě)以由你自己来掌握。
成功者控制自己的情绪，失败者被自己的情绪所控制。
三、持续保持巅峰状态很(hěn)重要
每一个人或多(duō)或少都会有(yǒu)情绪问题，包括帮助别人打破心理(lǐ)障碍的人，也会有(yǒu)情绪的问题，可(kě)是让自己情绪不好的状态很(hěn)快消失，持续保持巅峰状态，才是解决问题的关键。那么人為(wèi)什么会有(yǒu)挫折感呢(ne)？
就是本来这件事情可(kě)以办得很(hěn)好，可(kě)是却办得不够好，就开始有(yǒu)挫折感。但是当你发现了可(kě)以让事情变得更好的方法。挫折感便可(kě)以转化為(wèi)成長(cháng)感。
什么叫成長(cháng)感，就是你本来有(yǒu)一种挫折，但同时又(yòu)发现了一个更好的方法。人生不如意之事，十之八九，同时也意味着人生如意之事还有(yǒu)一二。反正不管怎么样，你的人生要继续进行，那你要去关注，把挫折感转化成為(wèi)对你有(yǒu)利的成長(cháng)感，你就觉得你又(yòu)获得了成長(cháng)。如果遇到同样的事情，你会可(kě)以把它做得很(hěn)好。这就是一种转化。所谓成功的人，就是心理(lǐ)障碍突破最多(duō)的人。
情绪控制对员工及老板都非常重要，巅峰情绪决定了巅峰成就，情绪调整的速度决定了成功的速度。成功者自己控制情绪，失败者由情绪控制。但保持情绪的巅峰状态更重要。
