众所周知员工进入公司后，第一件事情就是企业培训，通过培训让员工尽快的融入到新(xīn)环境中来，并感受到组织对他(tā)们的关心。铁赢在此给您以下建议： 

        新(xīn)员工进入公司以后面临的首要问题便是尽快融入，找到归属感。因此在培训过程中企业应该让新(xīn)员工了解企业文(wén)化，掌握职业技能(néng)，只有(yǒu)认同了公司的企业文(wén)化，才有(yǒu)可(kě)能(néng)未来長(cháng)久的在一起，也只有(yǒu)掌握了职业技能(néng)才能(néng)帮他(tā)以最快的速度融入到岗位中去。同时要注意把新(xīn)员工的福利待遇与岗位的发展空间讲清楚，帮助新(xīn)员工做好短期的职业生涯规划，乃至中長(cháng)期的规划。