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图层工作法有(yǒu)效提升管理(lǐ)者工作效率
高效能(néng)的工作方法是提升管理(lǐ)者竞争力的重要途径,最近参加铁赢《高效能(néng)团队打造》管理(lǐ)培训课,铁赢蒋老师分(fēn)享了图层工作法
情景领导力是企业管理(lǐ)者应该培训的
近日學(xué)习经典管理(lǐ)培训课《情景领导力》,课中重要强调要學(xué)会管理(lǐ)自己的上司、下属和平行同事。对于如
你应该知道说与做背后的思维模式
行為(wèi)模式是我们在企业内部做培训评估的重要标准,人的行為(wèi)模式千差万别
咋们干培训的是很(hěn)理(lǐ)解企业HR的不易
除了企业老板,咋们做企业内训的同仁们打交道最多(duō)的应该就是企业的HR部门了,这些年接触的HR不少,也深感HR们的不容易
结果思维本身就是一种修行
最近在职业素养培训中,我们一直在谈人要有(yǒu)结果思维,有(yǒu)了结果思维一切都不会迷茫,我要什么?我要的结果是什么
生涯规划培训可(kě)以有(yǒu)效指导个人发展战略
这两年生涯培训机构比较火爆,高考志(zhì)愿填报咨询机构也火了起来,这可(kě)能(néng)是就业竞争压力大让學(xué)生和家長(cháng)有(yǒu)了强烈的危机感的原因
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