其实年会，组织的形式很(hěn)多(duō)多(duō)，但都点到為(wèi)止没有(yǒu)深入，没有(yǒu)触动员工的心，更不要谈触动客户的心，尤其是新(xīn)员工参与度不高，很(hěn)多(duō)公司的年会缺乏主题，环节缺乏连贯性，没起到宣传企业文(wén)化的目的，有(yǒu)没有(yǒu)把公司的战略规划融入到年会中。

 

         一场好的年会，要经过精心的策划，年会绝不是简单的吃吃喝(hē)喝(hē)，唱唱跳跳，或是发发红包，年会需要有(yǒu)主题，有(yǒu)目标，年会也可(kě)以做成一场招商(shāng)会，订货会，因為(wèi)年会本身就是集中展现公司实力的时候，是最容易带动顾客成交的。同时，如果年会做成了销售会，员工也会更有(yǒu)动力，也就不会出现很(hěn)多(duō)公司喊员工准备节目都很(hěn)难的情况。