在重庆工作这些年，发现现在的企业员工物(wù)质非常充沛，因為(wèi)现在养生这个观念已经开始在每个的潜意识建立起来，所以，除了身體(tǐ)本身有(yǒu)问题，现在的职场人士出现营养不良的现象还是比较少见的，但精神上往往缺“营养”，对未来也迷茫，不知道该去哪里。这可(kě)能(néng)是职场当中比较普遍的一个现象，比如，我们经常在职业规划内训中问这样一个问题，你这辈子想成為(wèi)一个什么样的人，这句话经常把很(hěn)多(duō)培训學(xué)员都要问懵逼。 可(kě)能(néng)有(yǒu)人说职业目标真的有(yǒu)那么重要吗？我想说，真的很(hěn)很(hěn)重要，有(yǒu)目标的人生在奔跑，没目标的人生在迷茫。企业有(yǒu)责任也应当為(wèi)每一名员工找到目标，明确自己发展方向，因為(wèi)这才是工作的源动力。