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有(yǒu)梦想的人执行力更强

发布时间:2019-08-23 16:39:21 发布者:铁赢企管

     冬练三九,夏练三伏。优秀的企业是不会停止學(xué)习的。明天的我们比今天知识更丰富一点,明天的我们比今天管理(lǐ)工具更多(duō)一点,明天的我们比今天修养更好一点,明天的我们比今天经验更丰富一点,这就是积极向上的人生。在本次企业执行力培训中,我们重点探讨解决执行力提升的两大要素:如何让员工会做事以及让员工愿意做事,也对各种管理(lǐ)工具的运用(yòng)进行了细致分(fēn)析。尤其是对人生梦想规划工具《个人战略》的梳理(lǐ),學(xué)员们专注的學(xué)习态度,學(xué)员对美好未来的向往,都给我留下了深刻的印象。

 

 

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    人应该有(yǒu)梦想,人生就是一场大梦。因為(wèi)梦想是对人生视野的拓宽,无论是所见,还是所闻,甚至所想。所以,不要轻视梦想,更不要妄自菲薄。相反,你还要培养造梦的能(néng)力,圆梦的能(néng)力。如果你非要分(fēn)辨理(lǐ)想与现实的关系,不能(néng)将理(lǐ)想作為(wèi)生命的一部分(fēn),你就根本不能(néng)理(lǐ)解:既然人生本是一场梦,為(wèi)什么不可(kě)以拓展理(lǐ)想的边界呢(ne)?既然生命需要的是體(tǐ)验,為(wèi)什么不给自己更多(duō)的可(kě)能(néng),如果你非要说理(lǐ)想与现实格格不入,那么,那么没有(yǒu)理(lǐ)想如何走好当下每一个现实呢(ne)。
 
     有(yǒu)了梦想,有(yǒu)了理(lǐ)想,才能(néng)激发出员工工作的源动力,只有(yǒu)把公司的愿景与员工的理(lǐ)想有(yǒu)效的嫁接,才能(néng)够让员工真正為(wèi)自己工作,才会让员工在工作中担起责任,有(yǒu)老板心态,自动自发的工作,团队的执行力就会自然而然的提升,管理(lǐ)就变得简单,企业绩效也就会大大提升了。
 
 

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