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重庆某农产品企业举办《领导者的培训技术》内训课程

发布时间:2018-09-21 17:28:20 发布者:铁赢企管

     

     都说伟大的领导者都是善于演讲的,近日,重庆某农产品企业举办《领导者的培训技术》内训课程,以下為(wèi)课程节选:
 
     一、企业TTT培训师对岗位工作的认知
 
     培训师的本职工作是搞好教學(xué),不过搞好教學(xué)不是那么简单的事。教學(xué)有(yǒu)两个方面的内容,一个是“教”,一个是“學(xué)”。 老师的重点在“教”  ,學(xué)生的重点在學(xué)。“教”和“學(xué)”是一个硬币的两个方面,相辅相成,互相促进,不能(néng)简单隔离开来。“教”有(yǒu)三个境界:一是教了没有(yǒu),二是教会了没有(yǒu),三是会教了没有(yǒu)。如果把“教”比喻為(wèi)和尚撞钟,就是你这个和尚撞了没有(yǒu)、撞响了没有(yǒu)、会撞了没有(yǒu)。  
      
     教,是把钟撞了,做一天和尚撞一天钟,是手术,是从业。教会,是把钟撞响,是技术,是敬业。会教,是把钟撞好听,是艺术,是乐业。“教”有(yǒu)三个境界,“學(xué)”也有(yǒu)三个境界。一是學(xué)了没有(yǒu),二是學(xué)会了没有(yǒu),三是会學(xué)了没有(yǒu)。会教和会學(xué)都是一门技术,更是艺术。检验你是否學(xué)会了,最好的方法就是能(néng)够教给别人。让别人轻松學(xué)会你所教的内容,就是会教了。教了继续學(xué),學(xué)了再去教,教中學(xué),學(xué)中教,二者互為(wèi)补充,相辅相成。
 
 
        重庆演讲培训那家强_副本.png
 
 
     二、企业内训师应有(yǒu)危机意识,时刻保持进步的心态
 
     作為(wèi)老师,很(hěn)容易被學(xué)员追捧,因此一定要随时保持冷静的头脑,切莫让掌声和鲜花(huā)把自己弄成了大头症患者,正如铁赢卢老师经常分(fēn)享的一句话,要求别人學(xué)习,自己更应该加速成長(cháng),这才配得上培训师这个岗位。
 
     人,应该有(yǒu)遠(yuǎn)大的目标!人应该為(wèi)使命引领而活着!坚持目标能(néng)力在于不经常更改目标,在于迷茫的时候依然没有(yǒu)忘记目标,在于没有(yǒu)改变目标,因為(wèi)改变目标就意味着逃避,现实是变的,有(yǒu)些事情是不以人的意志(zhì)為(wèi)转移的,我们应该接受我们无法改变的现实,我们应该學(xué)会利用(yòng)一切可(kě)以利用(yòng)的资源,在不利的环境下取得可(kě)喜的成绩,人,不应该有(yǒu)太多(duō)的顾虑,有(yǒu)顾虑就意味着缺乏勇气,缺乏勇气就没有(yǒu)行动,没有(yǒu)行动就没有(yǒu)进步,没有(yǒu)勇气就会一直不变,永遠(yuǎn)不会取得成功时时刻刻要使自己保持谦虚的心态,有(yǒu)谦虚才会看到自己的不足,有(yǒu)谦虚才不会懈怠,才不会觉得没事可(kě)做,选择了培训师这条路,就要永遠(yuǎn)保持一颗學(xué)习的心态,每天都要让自己保持在一种欠饱和的状态,去探索,去學(xué)习新(xīn)事物(wù)!
 
     三、比演讲技能(néng)更重要的是心态
 
     在市场上经常有(yǒu)三五天的演讲速成班,会告诉你很(hěn)多(duō)的培训技巧,但发现在现实生活中用(yòng)起来并不是那么回事,除了僵硬的生搬硬套动作,其他(tā)并无有(yǒu)所提升。因此,培训师的技巧固然重要,更重要的是心态:
 
     第一,要拥有(yǒu)平常心,没有(yǒu)哪位名师是一蹴而就的,都是需要長(cháng)期的历练来,都是一个个听众慢慢积累起来的。
 
     第二,要拥有(yǒu)自信心,都知道自信心很(hěn)重要,所以很(hěn)多(duō)伙伴拼命的用(yòng)各种外在包装来提升自己的自信,其实不然,培训师应该向内看清自己,不盲目攀比,不回避缺点,所谓万物(wù)皆有(yǒu)裂痕,只要你敢于真实的做自己,你就会拥有(yǒu)自信。
 
     第三,要拥有(yǒu)布施心,要走上老师这个岗位,切莫把利益看得太重,应该把成就他(tā)人之心作為(wèi)自己毕生的使命,只要保持这样一颗心态,无论你讲什么内容,學(xué)员都会和你保持亲近。
 
 

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